2月18日下午，我场在支部会议室开展对新聘任5名部门副职人员任职前集体谈话，场党总支书记房东升主持谈话，党总支副书记、兼职纪检委员何朝龙、党务秘书吴慧参加谈话。

房东升书记在谈话中指出，对5名同志进行任职前集体谈话，既是聘任工作的必经程序，也是队伍建设的必然要求。房书记对5名新聘任部门副职的成长进步表示祝贺，房书记要求新聘任部门副职5位同志要提高政治站位；要有全局观、大局观；要提高工作艺术、提高管理能力；要加强调查研究，改进工作作风；要主动学习，提高政治素养和政治能力；要坚守廉洁从业底线。房书记希望大家发扬习总书记提出的为民服务孺子牛精神、创新发展拓荒牛精神、艰苦奋斗老黄牛精神，以不怕吃苦、能吃苦的牛劲牛力，辛勤耕耘、勇往直前，把康源乳业发展的更加辉煌。

何朝龙副书记就廉洁从业对5名同志开展谈话。何书记指出开展廉洁谈话是提拔干部的一项重要程序，也是增强干部廉洁自律意识，提升防腐防变能力的重要举措。何书记要求新聘任部门副职人员要勤奋好学、适应变化，做修身立德提能增智的领导干部；要永葆对党的绝对忠诚；要切实转变工作作风，做作风过硬群众满意的领导干部；要认真落实八项规定精神、省委和学校的十项规定精神；要力戒庸政懒政行为，做勤政廉洁率先重范的好干部。何书记希望大家争先创优、勇于创新，以积极健康心态投入到新的工作岗位上。

新聘任部门副职人员进行了表态性发言。